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　　公司作为全球领先的风电主轴制造商，秉承“一诺千金，雷厉风行”的企业精神，坚持全产业链自主可控与精益化运营双轮驱动，深度服务全球能源转型与高端制造国产化。公司核心战略聚焦于深化“锻+铸”双轮驱动与产能释放，持续夯实覆盖海陆风电及多元高端装备领域的核心竞争力，构建起覆盖海陆能源、重型机械、高端装备核心部件等多行业的产品矩阵。公司产品涵盖锻造主轴、铸造主轴、轴承座、轮毂、底座及其他精密轴类等，主要产品名称及图示如下表所示：

　　报告期内，全资子公司金雷传动专注于滑动轴承业务的产业化推进，其产品主要面向风电及能源装备等领域。在风电领域，公司已实现阶段性突破，主轴滑动轴承方面已完成与战略客户的样机合同签署，并顺利推进至产品生产阶段；齿轮箱滑动轴承方面进展更为显著，已与客户完成共同开发，并实现样件交付，标志着公司已初步具备该产品的制造、检测与交付能力。此项业务的拓展，是公司基于在大型轴类部件领域深厚的制造与协同研发经验，向风电传动链核心部件这一高附加值环节的战略延伸，旨在为大型化与高可靠性需求提供新的技术解决方案。

　　公司推行以“全产业链自主可控”为核心的差异化经营模式，聚焦于大型化、高难度、高附加值产品的研发与制造。公司具备从金属冶炼、锻造/铸造、热处理、机加工到涂装的全流程生产能力，形成了深度垂直整合的制造体系。报告期内，公司核心制造能力实现关键跃升，新增一台1.5万吨压机，显著提升了大型自由锻件的极限制造能力。此举旨在强力支撑“多元化高端铸锻件”业务板块的拓展，为公司在重型机械、船舶海工等高端工业领域承接更大、更复杂的核心部件订单，提供了决定性产能保障。这一模式构成了公司开拓高端市场的核心壁垒：它不仅使公司能够对外快速响应大型化、定制化需求，保障供应链安全与交付效率，从而深度绑定全球高端客户并切入新增长领域；更在内部构建起覆盖质量、工艺、成本与交付的精准管控体系，持续夯实企业的运营根基。

　　公司与全球领先的多家风电整机制造商和工业设备制造商保持着长期稳定的战略合作关系。在风电主轴方面，作为行业内主要的供应商之一，公司产品覆盖全系列主流机型，与通用电气、西门子歌美飒、维斯塔斯、远景能源、运达股份、东方电气等全球知名整机制造商建立了长期稳定的战略互信关系。尤其是风电铸造轴类，作为该领域快速成长的重要供应商，公司紧抓行业大型化机遇，自投产以来发货量实现快速增长，已成功进入国内外主流客户供应链并实现批量交付，市场影响力稳步提升。在其他高端工业装备领域，公司亦与艾法史密斯、豪顿、WEG等海内外知名制造商建立了持续稳定的长期合作关系。报告期内，公司凭借稳定的产品交付、可靠的品质表现，持续获得多家战略客户授予的“最佳供应商”、“质量卓越奖”等荣誉。

　　2025年3月27日，公司召开第六届董事会第八次会议，审议通过了《关于2024年度利润分配预案的议案》，以截至2024年12月31日总股本320,134,598股扣除公司回购专用证券账户持有的2,805,000股后的317,329,598股为基数，向全体股东每10股派发现金股利人民币0.70元（含税），合计派发现金股利人民币22,213,071.86元，不进行资本公积转增股本，不送红股，剩余未分配利润结转至以后年度。具体内容详见公司于2025年3月28日在巨潮资讯网披露的《关于2024年度利润分配预案的公告》。

　　2025年8月28日，公司召开第六届董事会第十次会议，审议通过了《关于2025年半年度利润分配预案的议案》，以截至2025年6月30日总股本320,134,598股扣除公司回购专用证券账户持有的股份后的319,458,198股为基数，向全体股东每10股派发现金股利1.00元人民币（含税），合计派发现金股利人民币31,945,819.80元，不进行资本公积转增股本，不送红股，剩余未分配利润结转至以后年度。具体内容详见公司于2025年8月29日在巨潮资讯网披露的《关于2025年半年度利润分配预案的公告》。

　　2025年10月24日，公司在巨潮资讯网披露了《2025年半年度权益分派实施公告》，股权登记日为2025年10月31日。因在董事会审议利润分配预案后至实施权益分派股权登记日期间，公司实施了2025年员工持股计划预留份额分配的事项，所以具体权益分配方案调整为：以公司总股本320,134,598股剔除目前回购专用证券账户持有的417,700股后的319,716,898股为基数，向全体股东每10股派发现金红利1.00元人民币（含税），共计派发现金红利31,971,689.80元，不进行资本公积转增股本，不送红股。

　　2025年8月28日，公司召开第六届董事会第十次会议和第六届监事会第九次会议，审议通过了《关于调整2025年员工持股计划相关事项的议案》《关于2025年员工持股计划预留份额分配的议案》，因公司实施了2024年年度权益分派（按公司总股本折算后每10股分配现金股利0.698520元），公司2025年员工持股计划预留份额的受让价格由11.53元/股调整为11.46元/股，同时董事会同意由符合条件的不超过7名参与对象以11.46元/股的价格认购本次预留份额中的25.87万股股份。